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Se trata de un documento técnico que contiene las consideraciones médicas específicas para cada cargo, según el perfil, y los posibles factores de riesgo. Es un requisito documental del Sistema de Gobierno de Salubridad y Seguridad en el Trabajo y se convierte en una utensilio fundamental para el médico ocupacional al momento de emitir conceptos de aptitud o recomendaciones específicas, según el cargo de los colaboradores.

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La fase de implementación para el 31 de diciembre de 2018, la escalón de de seguimiento y plan de prosperidad hasta marzo de 2019; y, a partir de esa data, la período de inspección, vigilancia y control que realizará el Tarea del Trabajo.

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